Статья рассказывает о принципе наивысшей заработной платы, который заключается в том, что необходимо платить работнику как можно больше, а не как можно меньше. Автор утверждает, что справедливая заработная плата - это наивысшая заработная плата, какую может постоянно платить предприниматель. При этом, если серьезно подойти к вопросу о заработной плате, можно найти такие методы производства, при которых высокая заработная плата окажется наиболее дешевой. Статья также подчеркивает важность производственного плана и улучшения всех методов, связанных с покупкой, производством, продажей и транспортом, чтобы одновременно можно было понизить цены и выплачивать высокую заработную плату.